Blogberichten
Over samenwerken, groepsdynamiek, groepsontwikkeling, systeemvisie en Zijnsorientatie
#12 Hoe leer ik eigenlijk?
Ervaringen met bouwen van mijn nieuwe site
Ik wilde een nieuwe site en die wilde ik zelf bouwen, met behulp van tutorials op youtube. Lees hoe ik met vallen en opstaan mijn site leerde bouwen.
#11 Gezamenlijke besluitvorming in een spirituele context
Een groep vormen is een ding, samen een besluit nemen is nog wat anders. Lees hier welke bergen en dalen de groep die het probeerde tegen kwam.
#10 Gebaren van communicatie
Zodanig communiceren dat we duidelijk maken dat we de ander ook horen is een kunst. Lees hier wat daarvoor nodig is.
#9 Een haperend familiesysteem begrijpen
Het is altijd pijnlijk als in het gezin van herkomst oude niet-liefdevolle gewoontepatronen worden voortgezet. Lees hier hoe we de patronen kunnen zien door de dynamiek dieper te begrijpen.
#8 Willen we echt studeren of toch niet?
We zijn ervan overtuigd dat we echt willen wat we doen. In dit geval studeren van non-duale teksten. En dan blijkt dat het toch anders zit. Lees hier hoe we daar achter kwamen en wat ons onderzoek opleverde.
#7 Afspraak niet uitgevoerd
Gezamenlijke verkenning ja’s en nee’s
We zeggen volmondig ja tegen een gezamenlijke afspraak waar we de voordelen van zien en ervaren. En vervolgens voeren we hem niet uit. Lees hier welke patronen spelen waardoor dit zo gaat.
#6 Elke samenwerkende groep begint in de afhankelijkheidsfase
Ook een groep met deelnemers die ieder bezig zijn met bewustzijnsontwikkeling begint op een primitieve manier, de angst- of afhankelijkheidsfase. Lees hier wat dat betekent.
#5 Invloed van context en rolverandering bij samenwerken
Een goedlopende gespreksgroep blijkt in de loop van de tijd minder goed te lopen. Lees hier het reflectief onderzoek waar dat mee te maken heeft, wat het tij deed keren.
#4 Afwijkend gedrag in een groep een signaal?
We zijn geneigd in een groep om het gedrag van iemand met afwijkend gedrag af te keuren, of zelfs de persoon af te wijzen. Afwijkend gedrag kunnen we ook anders zien. Lees hier hoe dat is.
#3 Niets in een groep is alleen persoonlijk
In communicatie met anderen, ook in groepsverband, zijn we geneigd om alles wat gezegd wordt over ons persoonlijk te nemen. Onderzoek heeft uitgewezen dat dat niet klopt. Lees hier hoe dat zit.
#2 Gezonde gewoontes voor vruchtbaar samenwerken
Zodra we aan een groep deelnemen worden we meegezogen in de dynamiek van de groep. Beoefenen van enkele gezonde gewoontes kan helpen om minder meegezogen te worden. Lees hier welke dat zijn.
#1 Wat maakt samenwerken zo lastig
In organisaties moet worden samengewerkt. Maar dat gaan lang niet altijd van een leien dakje. Hoe komt het dat het soms zo stroperig gaat? Lees meer over de oorzaken van onvruchtbare samenwerking.